Se você atua na área de Recursos Humanos, parte do seu trabalho certamente é lidar com conflitos entre funcionários. Descubra onde esses problemas ocorrem e receba informações dos seus funcionários com nosso modelo de pesquisa sobre gestão de relacionamento. Reunimos uma lista de perguntas para ajudar você a entender como os funcionários trabalham juntos. Assim, você pode desenvolver programas e fazer intervenções para melhorar o convívio entre eles.
Alguns desentendimentos entre funcionários podem afetar a produtividade da empresa e gerar pedidos de demissão. Esta pesquisa permite a você identificar a fonte desses conflitos e as áreas onde é possível trabalhar para melhorar a confiança dos funcionários e o clima organizacional. Os funcionários sentem que são tratados com respeito? Eles confiam na alta gerência? Como é a comunicação entre líderes seniores e funcionários? Com esta pesquisa on-line, os funcionários podem dar feedback de maneira confidencial. Se quiser saber ainda mais, basta personalizar a pesquisa.
Para criar uma pesquisa usando nosso modelo de pesquisa sobre relacionamentos internos, basta inscrever-se ou fazer login na SurveyMonkey. O modelo vai estar à sua disposição na hora de começar a criar a pesquisa.
Temos vários recursos avançados para ajudar você a criar questionários rapidamente. Estes são nossos recursos mais populares entre novos usuários.
Temas prontos, paletas de cores acessíveis, fontes personalizadas, identidade visual e muito mais.
Colete respostas de questionários por email, sites, redes sociais, código QR, sem internet e muito mais.
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